El reciente Informe Regional del Mercado Laboral de Jobint revela que Ecuador se encuentra entre los países con las remuneraciones más bajas de la región. Este informe fue elaborado por Jobint, una nueva empresa de reclutamiento y selección de personal surgida de la fusión de más de diez marcas y productos tecnológicos de Latinoamérica, como Multitrabajos de Ecuador, Bumeran Perú, Bumeran Argentina, Zonajobs de Argentina, Laborum de Chile y Konzerta de Panamá. Riverwood Capital es el principal inversor de esta iniciativa.
El informe muestra que el salario requerido promedio en Ecuador es de $825, ubicándose apenas por encima de Perú con $822 y de Argentina con $773 (dólar MEP – Mercado Electrónico de Pagos). Este análisis refleja los salarios solicitados por los postulantes y examina las principales variables del mercado laboral en la región.
En comparación, los salarios más altos requeridos en la región se encuentran en Chile con $1.146, seguido por Panamá con $1.033 y Argentina con $922 (dólar oficial). Estos datos destacan las diferencias significativas en las aspiraciones salariales entre los países de América Latina.
La posición de Ecuador en el ranking regional de salarios requeridos resalta los desafíos económicos y laborales que enfrenta el país. Los salarios relativamente bajos pueden influir en la calidad de vida de los trabajadores y en la competitividad del mercado laboral ecuatoriano.
El informe de Jobint proporciona una visión clara de las tendencias salariales en la región y subraya la necesidad de políticas y estrategias que mejoren las condiciones laborales en Ecuador. La integración de empresas tecnológicas y la inversión de capital pueden ser clave para impulsar el desarrollo económico y laboral del país.